AAPI ビジネス オーナーからの AAPI ビジネス オーナー向けのアドバイスとリソース

公開: 2023-01-03


Breaking the Blueprintへようこそ— 少数派のビジネス オーナーや起業家のユニークなビジネス上の課題と機会を掘り下げるブログ シリーズです。 彼らがどのようにビジネスを成長させ、規模を拡大したか、企業内で起業家的ベンチャーを探求したか、副業を生み出したか、そして彼らのストーリーがどのようにインスピレーションを与え、あなた自身の成功に役立つかを学びましょう。

アジア系アメリカ人太平洋諸島系 (AAPI) のコミュニティは、約 20 の多様な国に由来し、排除、厳格な移民法、および差別の長い歴史があります。 私の祖父のように、19 世紀と 20 世紀に東アジアと東南アジアからの移民がアメリカにやってきたとき、利用できる仕事のほとんどは骨の折れる労働でした。

雇用へのアクセスが限られていたり、賃金が低かったりしたとき、多くの新参者は家族を養うために小規模なビジネスを構築することに頼っていました。 これらのビジネスは、レストラン、ネイルサロン、ドーナツショップ、ドライクリーニング、スパ、市場など、アメリカ社会の日常生活に深く根ざしています。

それでも、障害は存在し続けてきました。 National CPACD は、AAPI 中小企業に関する連邦および会員データを分析し、資金調達へのアクセスのギャップ、ヘイトクライムの最近の増加、および言語の壁を指摘しました。 これらの課題にもかかわらず、米国国勢調査局は、エンターテインメント、ヘルスケア、ホスピタリティ、製造、不動産、テクノロジーなど、あらゆる業界で約 200 万の AAPI 所有のビジネスを報告しています。 YouTube、DoorDash、Old Navy、Peloton、Notion など、無数の有名企業がアジア系アメリカ人によって設立されました。

起業家が成功する企業を成長させることを妨げるもう 1 つの障害は、利用可能なリソースをより認識する必要があることです。 この投稿では、AAPI ビジネス オーナーの固有のニーズを満たすために存在するアドバイス、組織、およびサービスを発見してください。

成功した AAPI の創設者と幹部から学ぶ

本や記事を読んだり、HubSpot の CEO である Yamini Rangan をフィーチャーしたこのようなポッドキャストを聞いたりして、成功した起業家がどのように企業を構築し、維持してきたかについての話を学びましょう。 彼らは、あなたがベンチャーに向けて正しい決断を下すのに役立つ実生活の教訓と視点を持っています.

私は、過去数年で会社が開花した数人の AAPI 創設者とつながりました。 あなたの成功を後押しする彼らの知恵の一部を紹介します。

1. チームの構築を開始するのに時間がかかりすぎないようにします。

Sanzo の創設者兼 CEO である Sandro Roco 氏は次のように述べています。 特に労働市場が逼迫している場合、適切なチーム メンバーを見つけて、募集し、雇用し、オンボーディングするには時間がかかります。 したがって、あまりにも長く待つと、実際には遅れてしまいます。 創業チームだけで大きくなったブランドや企業はありません。ですから、うまく採用することが重要です。」

AAPI ビジネス オーナーからのアドバイス: サンドロ ロコ

2. 豊かさのために戦う。

Omsom の共同創設者である Kim Pham 氏は、次のように述べています。 妹で共同創業者のヴァネッサと私は、ベトナム難民の娘であるという内面化された希少性と戦ってきました。それは私たちの意思決定の多くに浸透しています (特に初期の頃)。その豊かさのために戦い、勝つためにプレーする必要があります。 それは、大きなスイングとリスクを冒すことを意味しますが、休息、喜び、祝賀も選択することを意味します。」

AAPI ビジネス オーナーからのアドバイス: kim pham

3. 意図とマインドフルネスを実践します。

クリエイティブ プロデューサーで Her Studio の創設者であるルシア トランは、次のように述べています。 そうでなければ、私たちはさらに別の製品を販売する以外に何をしているのでしょうか? 私たちが世界に提供するものには、意図とマインドフルネスがなければなりません。あなたの会社の公平性を築き、あなたが雇う人々とあなたがターゲットとしている人々に気を配り、世界に喜びをもたらすために働きます. 私は手を必要としている人々を元気づける仕事をしています。」

AAPI ビジネス オーナーからのアドバイス: lucia tran

4. 自分を信じてください。

イラストレーター、壁画家、Have A Nice Day の創設者であるステフィ リンは、次のように述べています。 やってみないと何が手に入るか分からないので、自分を奮い立たせて、自分の道に何が起こるかに備えましょう。」

AAPI ビジネス オーナーからのアドバイス: steffi lynn

国内および地域のアジア商工会議所に参加する

商工会議所は非営利のビジネス ネットワークであり、政府機関ではありません。 企業、組織、および個人は、地方、州、および国レベルでの経済発展、雇用創出、コミュニティの安定、および立法議題の代表を擁護するために、商工会議所のメンバーになることができます。

米国商工会議所に加えて、マイノリティ コミュニティのためのものを含む全国各地の地方商工会議所があります。 メンバーになると、通常、他のビジネスとの関係へのアクセス、サービスの割引、認知度の向上、およびあなたの声を聞く機会が含まれます.

商工会議所ディレクトリを検索して、あなたの都市または州の地元のアジア商工会議所を見つけ、以下の組織もチェックしてください。

1. 全米アジア/太平洋諸島系アメリカ商工会議所および起業家精神

(National ACE) は、現在および次世代の AAPI 起業家のための経済発展とコミュニティ構築を提唱する組織です。 議会、ホワイトハウス、および連邦政府機関との関係により、National ACE は、助成金、トレーニング、イベント、および AAPI の声の増幅を提供する複数のイニシアチブを主導しています。 次のセクションでは、彼らのプログラムのいくつかについて説明します。

2. 米国汎アジア系アメリカ人商工会議所教育財団

(USPAACC) は、企業や政府との契約、サプライヤー、フォーチュン 1000 企業へのゲートウェイを備えた教育およびネットワーキング組織として機能する非営利団体です。 USPAACC のプログラムには、ビジネス マッチメイキング、リーダーシップ シリーズ、立法擁護、ピッチ コンテスト、会議、賞が含まれます。

ネットワークを拡大し、スキルを磨く

National CAPACD の報告によると、AAPI のビジネス オーナーは主に家族や友人にアドバイスや金銭を頼っています。

それでも、ビジネスの成長における重要なステップは、ネットワークを広げ、より多くの機会を蓄積し、新しいスキルを習得することです. イベントに参加したり、ワークショップにサインアップしたり、組織に参加したりすることで、起業家の道のりを孤独で神秘的なものにする人やリソースを紹介できます。 考慮すべきいくつかのネットワークを次に示します。

  • National Coalition for Asian Pacific American Community Development (National CPACD) Small Business Program は、AAPI の起業家と中小企業の経営者が信用と資本を構築できるように、金融教育、コーチング、ピア技術支援を提供しています。 プログラムがサービスを提供する事業主の大半は、移民または難民です。
  • ACE NextGen は、若い AAPI 起業家のコミュニティであり、アメリカでのリーダーシップの存在感を高めようと努力していると同時に、キャリアにおいて充実感とサポートを受けていると感じています。 メンバーシップには、教育プログラム、会議、リトリート、招待者専用のネットワーキング スペースへの直接およびオンラインでのアクセスが含まれます。 ACE NextGen のメンバーは、国内の ACE およびフォーチュン 500 企業と協力してビジネス ポリシーに影響を与える機会もあります。
  • ゴールド ハウスは、メディアやエンターテイメントで API の声や顔の代表を増やすことで最もよく知られていますが、アジアおよび太平洋諸島で設立された企業にも投資しています。 その Futures Accelerator は、マスタークラス、1 対 1 のアドバイス、資金投資、資金調達サポート、スタートアップ起業家のコミュニティを備えた 12 週間のプログラムです。 ゴールド ハウスはまた、少数派コミュニティのリーダーを主要な民間企業の取締役会および諮問委員会に配置することを支援する基金の連合である多文化リーダーシップ連合を主催しています。
  • アジア ビジネス協会は、中小企業に対する政府の政策についてメンバーを教育しています。アジア系アメリカ人のビジネス オーナーの意見を代表するために、いくつかのコミュニティ組織、公的機関、および企業と活動しています。 協会のメンバーは、ABA の求人掲示板に求人を掲載して、一緒にビジネスを行い、イベントに参加し、新しい才能を募集することも奨励されています。
  • Asian American Pacific Islander Business Summit は、米国中小企業庁が主催する無料の仮想イベントです。 専門家は、ビジネス コミュニケーションとマーケティング、多様性、公平性と包括性、政府との契約とビジネス認証、中小企業の財務管理と投資動向の 4 つのトラックで、プレゼンテーション、パネル、ワークショップを主導します。 2022 年のサミットは 11 月 13 日と 14 日に開催され、プレゼンテーションは英語で行われ、いくつかの翻訳オプションが用意されています。

資金を申請する

助成金やローンを申請する場合でも、投資家からの資金を確保する場合でも、より多くの資本を確保することで、生産、スタッフ、マーケティングなど、ビジネスの運営に必要な要素を獲得するプロセスをスピードアップできます。

  • Gold House Ventures は、業界を変える起業家と投資家を結びつけ、企業の成長を加速させます。
  • National ACE のスモール ビジネス リソース センターでは、資本へのアクセス、助成金の申請、政府資金の理解、マーケティングなどに関する仮想トレーニングを提供しています。 また、AAPISTRONG と呼ばれるプログラムもあり、加盟しているアジアの 100 の商工会議所と協力して、パンデミック、人種的偏見、反 AAPI 嫌悪の影響を受けた企業を支援しています。

ビジネスを誇らしげに共有し、簡単に検索できるようにする

一部の人々は、マイノリティが所有するビジネスを支援することに熱心であり、しばしば彼らを探します. Google は、ビジネス プロファイルに「アジア人所有」属性を追加する機能を開始しました。これにより、顧客は Google マップと検索エンジンを使用して、お客様のようなビジネスを簡単に見つけることができます。 従来のデジタル マーケティングを実行するときは、AAPI のルーツを確認してください。

ビジネスが繁栄する余地はあります。重要なステップは、まさにその目的のために作成されたサービスや組織からの支援を求めることです。 いずれ、これらのリソースは、次世代のために強力なビジネス基盤を構築するのに役立つ可能性があります。

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