Sfaturi și resurse pentru proprietarii de afaceri AAPI, de la proprietarii de afaceri AAPI

Bun venit la Breaking the Blueprint — o serie de bloguri care analizează provocările și oportunitățile unice de afaceri ale proprietarilor de afaceri și antreprenorilor subreprezentați. Aflați cum și-au crescut sau extins afacerile, au explorat proiecte antreprenoriale în cadrul companiilor lor sau au creat agitații secundare și cum poveștile lor vă pot inspira și informa propriul succes.

Comunitățile din Asia-American Pacific Islander (AAPI), originare din aproximativ 20 de țări diverse, au o istorie lungă de excludere, legi stricte de imigrare și discriminare. Când imigranții, la fel ca bunicul meu, din Asia de Est și de Sud-Est au ajuns în America în secolele XIX și XX, majoritatea locurilor de muncă disponibile erau forță de muncă epuizantă.

Când accesul la locuri de muncă era redus, sau salariile erau mici, mulți nou-veniți se bazau pe construirea de mici afaceri pentru a-și asigura familiile. Acele afaceri au devenit adânc înrădăcinate în viața de zi cu zi a societății americane – restaurante, saloane de unghii, magazine de gogoși, curățătorie chimică, spa-uri, piețe și multe altele.

Totuși, obstacolele au continuat să existe. CAPACD național a analizat datele federale și despre membri privind întreprinderile mici AAPI și a observat lacune în accesul la finanțare, o creștere recentă a crimelor motivate de ură și barierele lingvistice. În ciuda acestor provocări, Biroul de Recensământ din SUA a raportat aproximativ 2 milioane de afaceri deținute de AAPI din toate industriile, de la divertisment, asistență medicală, ospitalitate, producție, imobiliare, tehnologie și multe altele. Nenumărate nume de uz casnic, cum ar fi YouTube, DoorDash, Old Navy, Peloton și Notion, au fost fondate de asiaticii americani.

Un alt obstacol care îi împiedică pe antreprenori să dezvolte companii de succes este nevoia de mai multă conștientizare a resurselor disponibile. În această postare, descoperiți sfaturi, organizații și servicii care există pentru a satisface nevoile unice ale proprietarilor de afaceri AAPI.

Învățați de la fondatorii și directorii de succes AAPI

Citiți cărți și articole sau ascultați podcasturi, cum ar fi acesta cu CEO-ul HubSpot, Yamini Rangan, pentru a afla povești despre modul în care antreprenorii de succes și-au construit și menținut întreprinderile pe linia de plutire. Vor avea lecții și perspective din viața reală pentru a vă ajuta să luați deciziile potrivite pentru proiectele dvs.

M-am conectat cu câțiva fondatori AAPI ale căror companii au înflorit în ultimii doi ani. Iată o parte din înțelepciunea lor pentru a vă încuraja succesul.

1. Nu așteptați prea mult pentru a începe să vă construiți echipele.

Sandro Roco, fondator și CEO al Sanzo, spune: „Nu așteptați prea mult pentru a începe să construiți echipa potrivită. Mai ales pe o piață a forței de muncă strânsă, este nevoie de timp pentru a găsi, recruta, angaja și include membrii echipei potriviți. Și deci, dacă aștepți prea mult, ești de fapt în urmă. Nicio marcă sau companie care a făcut-o vreodată mare nu a făcut-o doar cu echipa fondatoare inițială, așa că este important să angajezi bine.”

2. Luptă pentru abundență.

Kim Pham, co-fondatorul Omsom, spune: „Luptă pentru abundență. Sora mea și co-fondatoare Vanessa și cu mine ne-am luptat cu penuria profund interiorizată de a fi fiice ale refugiaților vietnamezi și aceasta pătrunde atât de mult din procesul nostru de luare a deciziilor (mai ales în primele zile), dar pentru a construi cu adevărat compania visurilor tale, tu trebuie să lupți pentru acea abundență și să joci pentru a câștiga. Asta înseamnă să asumi mari leagăne și riscuri, dar și să alegi odihnă, bucurie și sărbătoare.”

3. Practicați intenția și atenția.

Lucia Tran, producător creativ și fondator al Her Studio, spune: „Tot ceea ce fac trebuie să fie mai mult decât doar crearea de fotografii și videoclipuri pentru companii. Altfel, ce facem decât să vindem încă un produs? Trebuie să existe intenție și atenție în ceea ce oferim lumii – construiți echitate în compania dvs., aveți grijă de oamenii pe care îi angajați și de oamenii pe care îi vizați și lucrați pentru a aduce bucurie lumii. Mă ocup de a-i înălța pe cei care au nevoie de o mână de ajutor.”

4. Crede în tine.

Steffi Lynn, ilustratoare, muralistă și fondatoare a organizației Have A Nice Day, spune: „Crede în tine, crede în ceea ce faci și continuă. Pune-te acolo și fii pregătit pentru orice îți iese în cale, pentru că nu știi niciodată ce este disponibil pentru tine decât dacă încerci.”

Implicați-vă cu Camera dvs. de Comerț Națională și Locală din Asia

O cameră de comerț este o rețea de afaceri nonprofit, nu o entitate guvernamentală. Întreprinderile, organizațiile și persoanele fizice pot deveni membri ai camerei pentru a susține dezvoltarea economică, crearea de locuri de muncă, stabilitatea comunității și reprezentarea agendelor lor legislative la nivel local, statal și național.

Pe lângă Camera de Comerț din SUA, există camere locale în toată țara, inclusiv unele pentru comunitățile minoritare. A deveni membru include, de obicei, acces la relațiile cu alte afaceri, reduceri la servicii, o creștere a vizibilității și oportunități de a-ți face vocea auzită.

Găsiți Camera de Comerț Asiatică locală din orașul sau statul dvs. căutând în Directorul Camerei de Comerț și, de asemenea, consultați organizațiile de mai jos:

1. Camera națională de comerț și antreprenoriat din Asia/Insulele Pacificului

(Național ACE) este o organizație care pledează pentru dezvoltarea economică și construirea comunității pentru actuala și următoarea generație de antreprenori AAPI. Cu relații cu Congresul, Casa Albă și agențiile federale, National ACE conduce mai multe inițiative care oferă granturi, instruire, evenimente și amplificarea vocilor AAPI. Veți citi despre câteva dintre programele lor în secțiunile următoare.

2. Fundația pentru Educație a Camerei de Comerț Pan-Asiatice Americane din SUA

(USPAACC) este o organizație nonprofit care servește ca o organizație educațională și de rețea cu o poartă către contracte corporative și guvernamentale, furnizori și companii Fortune 1000. Programele USPAACC includ parteneriate în afaceri, serii de leadership, advocacy legislativă, competiții de prezentare, conferințe și premii.

Creșteți-vă rețeaua și îmbunătățiți-vă abilitățile

National CAPACD a raportat că proprietarii de afaceri AAPI se bazează în primul rând pe familie și prieteni pentru sfaturi și bani.

Cu toate acestea, un pas critic în creșterea afacerii este extinderea rețelei, acumularea de mai multe oportunități și învățarea de noi abilități. Participarea la evenimente, înscrierea la ateliere și aderarea la organizații vă pot prezenta oameni și resurse care vor face călătoria antreprenorială mai puțin singură și mai puțin misterioasă. Iată câteva rețele de luat în considerare:

• Programul pentru Afaceri Mici al Coaliției Naționale pentru Dezvoltarea Comunităților din Asia Pacific și America (Național CAPACD) oferă educație financiară, coaching și asistență tehnică între egali pentru antreprenorii AAPI și proprietarii de întreprinderi mici pentru a-i ajuta să-și construiască credit și capital. Majoritatea proprietarilor de afaceri pe care îi deservește programul sunt imigranți sau refugiați.
• ACE NextGen este o comunitate de tineri antreprenori AAPI care se străduiesc să aibă mai multă prezență de lider în America, în timp ce se simt împliniți și sprijiniți în cariera lor. Calitatea de membru include programare educațională, conferințe, retrageri și acces la spații de rețea numai pe invitație, în persoană și online. Membrii ACE NextGen au, de asemenea, oportunitatea de a lucra cu companiile National ACE și Fortune 500 pentru a influența politicile de afaceri.
• Gold House este cel mai bine cunoscută pentru creșterea reprezentării vocilor și chipurilor API în mass-media și divertisment, dar investește și în companii fondate în Asia și Pacific. Its Futures Accelerator este un program de 12 săptămâni cu cursuri de master, consiliere 1:1, investiții de fonduri, sprijin pentru strângere de fonduri și o comunitate de antreprenori începători. Gold House găzduiește, de asemenea, Multicultural Leadership Coalition, o uniune de fonduri care ajută la plasarea liderilor din comunitățile subreprezentate în consiliile de administrație și consiliile consultative ale companiilor private de top.
• Asian Business Association își educă membrii cu privire la politicile guvernamentale privind întreprinderile mici. Este activă cu mai multe organizații comunitare, agenții publice și corporații pentru a reprezenta opiniile proprietarilor de afaceri din Asia-American. Membrii asociației sunt, de asemenea, încurajați să facă afaceri împreună, să participe la evenimente și să recruteze noi talente, afișând posturi pe forumul ABA.
• Summit-ul de afaceri din Asia-American Pacific Islander este un eveniment virtual gratuit găzduit de Administrația pentru Afaceri Mici din SUA. Experții conduc prezentări, paneluri și ateliere de lucru pe patru direcții: comunicare și marketing în afaceri, diversitate, echitate și incluziune, contract guvernamental și certificare de afaceri și management financiar și tendințe de investiții pentru întreprinderile mici. În 2022, summitul va avea loc pe 13 și 14 noiembrie, cu prezentări în limba engleză și câteva opțiuni de traducere.

Aplicați pentru finanțare

Indiferent dacă aplicați pentru granturi și împrumuturi sau obțineți finanțare de la investitori, a avea mai mult capital va ajuta la accelerarea procesului de achiziție a componentelor necesare conducerii afacerii dvs. - de exemplu, producție, personal și marketing.

• Gold House Ventures conectează antreprenorii care schimbă industria cu investitorii pentru a accelera creșterea companiei.
• Centrul de resurse pentru întreprinderile mici de la National ACE oferă instruire virtuală despre accesarea capitalului, aplicarea pentru granturi, înțelegerea finanțării guvernamentale, marketing și multe altele. De asemenea, are un program numit AAPISTRONG, care lucrează cu 100 dintre camerele sale de comerț din Asia afiliate pentru a ajuta companiile afectate negativ de pandemie, părtinire rasială și ura anti-AAPI.

Distribuiți cu mândrie afacerea dvs. și puteți căuta cu ușurință

Unii oameni sunt dornici să sprijine afacerile deținute de minorități și adesea le caută. Google a lansat capacitatea de a adăuga un atribut „deținut de Asia” la profilurile de afaceri, facilitând pentru clienți să găsească companii ca a ta folosind Google Maps și motorul de căutare. Când executați marketingul tradițional și digital, nu ezitați să vă afirmați rădăcinile AAPI.

Există spațiu pentru ca afacerea dvs. să înflorească, iar un pas important este să căutați asistență de la serviciile și organizațiile create în acest scop. În timp, aceste resurse vă pot ajuta să construiți o bază solidă de afaceri pentru generațiile viitoare.