5 ข้อเสนอแนะในการสร้างเครือข่ายสำหรับผู้ประกอบการที่มีความพิการ

การจัดการองค์กรของคุณอาจเป็นการเลือกงานที่ยอดเยี่ยมสำหรับบุคคลที่มีความพิการในการแสดงออกเป็นเวลานานหรือความเจ็บป่วยด้านสุขภาพและการออกกำลังกาย

สิ่งนี้อาจเกี่ยวข้องกับความยืดหยุ่นโดยรวมที่มากขึ้นตลอดชั่วโมงการทำงานที่การทำงานด้วยตนเองมอบให้ การทำงานเพื่อตัวเองยังสามารถส่งเสริมความรู้สึกว่ากำลังเป็นเจ้าแห่งโชคชะตาของตนเอง และไม่ต้องต่อสู้กับความเข้าใจผิดและทัศนคติที่แบ่งแยกจากคนอื่น ๆ ที่มักพบในขณะที่หางาน

สำหรับผู้ประกอบการไม่ว่าจะมีคุณสมบัติใดก็ตาม การสร้างเครือข่ายองค์กร ไม่ว่าจะเป็นการได้รับความช่วยเหลือและคำแนะนำจากบุคคลอื่น การระบุความเป็นไปได้ในการทำงานร่วมกัน หรือการขยายฐานผู้บริโภค ถือเป็นภารกิจที่สำคัญ

อย่างไรก็ตาม เช่นเดียวกับแทบทุกย่างก้าวของชีวิต เครือข่ายไม่ใช่อุปสรรคสำหรับนักธุรกิจที่ทุพพลภาพ ในเอกสารเผยแพร่นี้ เราจะอธิบายว่าเหตุใดการสร้างเครือข่ายจึงเป็นสิ่งที่ท้าทายและสังเกตแนวทางที่ดีที่สุดในการสร้างเครือข่ายที่ผู้ประกอบการผู้พิการสามารถวางไว้ในพื้นที่เพื่อให้อยู่เหนือการแข่งขันและสุขภาพส่วนบุคคลของพวกเขา

เหตุใดการสร้างเครือข่ายจึงเป็นเรื่องท้าทายสำหรับนักธุรกิจที่พิการ

ดังที่ Bill Sahlman รายเดือน ศาสตราจารย์ด้านการบริหารองค์กรแห่ง Harvard Small business University กำหนดไว้ในหลักสูตรออนไลน์ ความจำเป็นในการเป็นผู้ประกอบการ: "ธุรกิจที่ยอดเยี่ยมทั้งหมด - แม้กระทั่งกับนักธุรกิจที่เป็นสัญลักษณ์ - มีบุคคลอื่นจำนวนมากที่เกี่ยวข้องและไม่มีผู้ใด องค์กรไม่สามารถทำให้มันใหญ่ได้”

ระบบเครือข่ายอาจเป็นปัญหาสำหรับเจ้าของธุรกิจที่พิการด้วยเหตุผลหลายประการ ตั้งแต่การต้องใช้เวลาและความพยายามอย่างมากในสถานการณ์ทางสังคมที่พลังชีวิตของคนๆ หนึ่งกำลังถูกบั่นทอน ไปจนถึงการดิ้นรนกับปัญหาการเข้าถึงในสถานที่จัดงานที่คาดเดาไม่ได้

ในขณะเดียวกัน มรดกของการแพร่ระบาดของโควิด-19 ยังคงเปิดกว้างมากขึ้นภายในกลุ่มองค์กรกระแสหลักเพื่อจัดการประชุมและกิจกรรมจากระยะไกล - ทำให้เครือข่ายผู้พิการสามารถมีปฏิสัมพันธ์กับผู้ชายและผู้หญิงใหม่ ๆ จากความสะดวกและความสะดวกสบายของทรัพย์สิน และเพิ่มมาก เหนือกว่าข้อจำกัดของไซต์ทางภูมิศาสตร์ทันที

ดังนั้น ในความเป็นจริงการแพร่ระบาดครั้งใหม่ของทางเลือกเครือข่ายแบบไฮบริดออนไลน์และในมนุษย์ มีคำแนะนำเกี่ยวกับเครือข่ายที่ยอดเยี่ยมอะไรบ้าง ด้านล่างนี้เราจะพูดถึงพวกเขา

5 กลยุทธ์การสร้างเครือข่ายสำหรับนักธุรกิจพิการ

1. สำรวจองค์กรไร้ความสามารถ-ผู้ประกอบการที่สามารถช่วยเหลือคุณได้

ตามที่ได้ให้คำจำกัดความไว้ก่อนหน้านี้ การเป็นผู้ประกอบการเป็นเส้นทางที่ได้รับความนิยมและถูกเหยียบย่ำอย่างมากสำหรับผู้คนจำนวนมากที่อาศัยอยู่ด้วยความทุพพลภาพ ด้วยความชาญฉลาดนี้จึงมีธุรกิจมากมายที่อุทิศตนเพื่อให้การสนับสนุนแก่ผู้ประกอบการธุรกิจที่ทุพพลภาพ

หนึ่งในกลุ่มดังกล่าวคือ American Affiliation of Folks with Disabilities ซึ่งให้ข้อมูลผู้ประกอบการ ทุนการศึกษา และการฝึกงานแก่ผู้ร่วมงาน

Incapacity:IN เป็นอีกหนึ่งหน่วยงานทั่วประเทศที่ให้ความช่วยเหลือและคำแนะนำแก่ผู้ประกอบการธุรกิจที่พิการ เป็นโปรแกรมการรับรองที่เรียกว่าใบรับรอง Incapacity-Owned Enterprise Enterprise (DOBE) และมีไว้สำหรับองค์กรที่อย่างน้อย 51% เป็นเจ้าของ บริหาร และจัดการโดยบุคคลที่มีความทุพพลภาพ

นอกจากนี้ยังมีแหล่งข้อมูลในละแวกใกล้เคียงและหน่วยงานของรัฐที่เจ้าของธุรกิจที่ทุพพลภาพเข้าถึงได้ ตลอดจนผู้คนเหล่านั้นที่จัดไว้สำหรับกลุ่มที่มีลักษณะเฉพาะ เช่น ทหารผ่านศึก

การสำรวจและระบุธุรกิจประเภทนี้โดยสมบูรณ์จำเป็นต้องเป็นส่วนหนึ่งของระยะเริ่มต้นเนื่องจากความขยันหมั่นเพียรของผู้ประกอบการที่เป็นผู้พิการ เนื่องจากแหล่งข้อมูลที่หลากหลายที่เป็นส่วนตัวอย่างแท้จริงนี้เป็นผลไม้ที่แขวนลอยต่ำมากสำหรับผู้ประกอบการที่เป็นผู้พิการที่ต้องการขยายเครือข่ายของตน

2. มีเหตุผลเกี่ยวกับความประทับใจในความพิการของคุณ

การทำงานในองค์กรธุรกิจของคุณอาจทำให้เหนื่อยทั้งกายและใจ โดยไม่คำนึงว่าบุคคลนั้นจะมีความทุพพลภาพหรือไม่ก็ตาม

เนื่องจากการชุมนุมและการทักทายที่มาพร้อมกับโอกาสในการสร้างเครือข่ายส่วนบุคคลอาจทำให้หมดกำลังใจได้ จึงจำเป็นอย่างยิ่งที่ผู้ประกอบการผู้พิการต้องตั้งเป้าหมายที่เป็นจริงเกี่ยวกับสิ่งที่พวกเขาสามารถรับมือได้ และเข้าใจอย่างเจาะจงว่าความพิการของพวกเขาจะส่งผลกระทบต่อพวกเขาอย่างไรในสถานการณ์ต่างๆ

การมุ่งไปที่กิจกรรมเครือข่ายอาจเป็นวิธีที่ยอดเยี่ยมในการพบปะผู้ติดต่อทางธุรกิจรายใหม่ แต่ถ้าป้ายราคาของการเข้าร่วมคือการลงทุนในที่นอนในวันทำงานถัดไป นักธุรกิจต้องชั่งน้ำหนักการพิจารณาเหล่านี้อย่างถี่ถ้วน

Diego Mariscal ผู้เป็นโรคสมองพิการ เป็นผู้ก่อตั้งและ CEO ของ 2Gether-International ซึ่งเป็นกลุ่มสำหรับผู้ก่อตั้งที่ทุพพลภาพโดยให้คำแนะนำและให้คำปรึกษาอย่างมืออาชีพ “ผู้คนจำนวนมากจะไปที่งานสร้างเครือข่ายแบบตัวต่อตัว และจะมีการแข่งขันที่ดุเดือดนี้เพื่อดูว่าแต่ละคนจะได้ไพ่สำหรับธุรกิจขนาดเล็กกี่ใบ” Mariscal กล่าว

“นั่นสร้างความเสียหายให้กับทั้งตัวคุณเองและคนที่คุณต้องการพบปะด้วยอย่างเท่าเทียมกัน เพราะในความเป็นจริงแล้ว คุณไม่สามารถติดตามคน 20 คนด้วยวิธีที่สำคัญๆ ได้” เขากล่าวต่อ

“โดยเฉพาะอย่างยิ่งสำหรับบุคคลที่มีปัญหาข้อจำกัดด้านความแข็งแกร่ง กลยุทธ์ที่ดีกว่ามากคือการเลือกบุคคลหนึ่งหรือสองคนที่จะเข้าร่วมที่คุณต้องการเข้าร่วมด้วย เมื่อคุณประสบความสำเร็จในแต่ละคน - เพียงแค่ป้องกัน ทำใจให้สบาย ผ่อนคลาย และคลายความอัดอั้นตันใจ เพราะมันจะยากน้อยลงอย่างมากที่จะปฏิบัติตามกับคน 2 หรือ 3 คน และสร้างปฏิสัมพันธ์ที่มีความหมายมากกว่าการพยายามทำอย่างนั้นกับคน 20 คน”

3. มั่นใจในตนเองเพียงพอที่จะใช้ความพิการและอารมณ์ของคุณเป็นตัวสร้างความแตกต่างที่สร้างสรรค์

คนพิการมักจะรู้สึกนึกคิดเกี่ยวกับความโดดเด่น โดยเฉพาะอย่างยิ่งในกิจกรรมชุมชนที่มักมีการสร้างเครือข่ายระหว่างมนุษย์ด้วยกัน อย่างไรก็ตาม ในเหตุการณ์ที่ใครก็ตามกำลังแข่งขันกันเพื่อแย่งชิงดวงตาและการรับรู้ การโดดเด่นจากฝูงชนมักจะไม่ใช่ประเด็นเสีย โดยเฉพาะอย่างยิ่งหากมีการเสริมด้วยการแนะนำที่น่าสนใจ มั่นใจตนเอง และกลั่นกรองเทคนิคความสัมพันธ์ระหว่างบุคคลที่แข็งแกร่ง

เครือข่ายที่มีความพิการไม่จำเป็นต้องละอายใจในความบกพร่องของตนและขอให้ปกปิด แต่ให้ตรวจสอบกลยุทธ์แทน ซึ่งคนอื่นๆ อาจมองว่าความไร้ความสามารถของพวกเขาเป็นตัวสร้างความแตกต่างที่สร้างสรรค์

Heather Lawver เป็นผู้ก่อตั้งและซีอีโอของ Perfectly Pitched ซึ่งสามารถช่วยนักธุรกิจเพื่อสังคมในระยะเริ่มต้นสร้างสำนวนการขายที่โน้มน้าวใจและกลยุทธ์ทางการตลาดที่ซับซ้อน นอกจากนี้เธอยังใช้ชีวิตด้วยความผิดปกติทางพันธุกรรมที่หายาก 2 อย่างซึ่งทำให้เธอต้องทนทุกข์ทรมานอย่างมากในระหว่างวันทำงาน

เมื่อพูดถึงกิจกรรมของเธอที่ดำเนินการในระบบบ่มเพาะในปี 2014 Lawver แนะนำว่า “ต้องเริ่มต้นจากคุณในฐานะผู้ประกอบการและสร้างความสบายใจให้กับผู้พิการและผู้ที่คุณจะร้องขอที่พัก”

เธอเล่าต่อว่า “ตอนที่ฉันอยู่ในวิธีการบ่มเพาะ ฉันมีความคิดอยู่ในหัวว่า ถ้าคุณกำลังทอย จะต้องยืนขึ้นด้วยเหตุผลที่ว่า ถ้าคุณนั่งลง คุณไม่ได้สั่ง พื้นที่. นี่เป็นความท้าทายสำหรับฉันด้วยความท้าทายที่ทุกข์ทรมานของฉันและอีกคนจากโปรแกรมจัดหาเก้าอี้ให้ฉัน แต่ ณ เวลานั้นฉันไม่สบายใจที่จะยอมรับที่พักนี้ด้วยเหตุผลที่ว่าฉันไม่ต้องการโดดเด่นสำหรับคนที่เข้าใจผิด แรงจูงใจ”

เธอบอกว่าการดำเนินการดังกล่าวเป็นการมองข้าม เธอจบลงด้วยความเจ็บปวดอย่างมากจนไม่สามารถพูดคุยได้และต้องขับรถไปตามสนาม เมื่อค้นหาอีกครั้ง เธอเล่าว่าเธอจำเป็นต้องเห็นตัวเลือกว่าการนั่งลงเพื่อนำเสนออาจเป็นตัวสร้างความแตกต่างในรูปแบบการเล่าเรื่อง

“มันเป็นเรื่องของการคงไว้ซึ่งความอบอุ่นในแบบที่คุณเป็น และหาวิธีพลิกมันให้ได้เปรียบแทนที่จะเสียเปรียบ” เธอกล่าวเสริม

4. ปรับแต่งและปรับแต่งกลยุทธ์การโต้ตอบของคุณ

หากคุณได้ข้อสรุปว่าโอกาสเฉพาะบุคคลทำให้เกิดอุปสรรคมากเกินไป และคุณอาจรู้สึกดีขึ้นด้วยเครือข่ายอินเทอร์เน็ต คุณควรใช้เวลาในการฝึกฝนการสื่อสารบนอินเทอร์เน็ตและทำให้มันโดดเด่น

แพลตฟอร์มเช่น LinkedIn เป็นระบบที่ดีสำหรับการขยายชุมชนของผู้เชี่ยวชาญที่มีแนวคิดเดียวกัน แต่สิ่งสำคัญคือต้องแน่ใจว่าการสื่อสารออนไลน์ของคุณได้รับการขัดเกลาและปรับแต่ง

ผู้นำองค์กรได้รับอีเมลและการแนะนำทางโซเชียลมีเดียมากมายทุกวัน

เพื่อทำให้เทมเพลตของคุณโดดเด่น ป้องกันสแปมเทมเพลตข้อมูลเบื้องต้นทั่วไปที่ส่งสแปมโดยหวังว่าจะทำให้ผู้อื่นรับรู้ อีกทางเลือกหนึ่งคือ การจดจ่อกับข้อความส่วนตัวและการสร้างเสริมว่าคุณรู้สึกอย่างไรกับความสัมพันธ์ในบริษัทอาจให้รางวัลทั้งสองเหตุการณ์

หาเวลาอ่านโปรไฟล์และคุณสมบัติของบุคคลนั้นเพื่อกำหนดว่าข้อมูลมืออาชีพของพวกเขาอยู่ตรงไหน ด้วยวิธีนี้ คุณสามารถแสดงความชื่นชมอย่างแท้จริงต่อการจัดการในจินตนาการของพวกเขา และวิธีที่สิ่งนี้สามารถเกี่ยวข้องกับสถานที่ที่แตกต่างกันในองค์กรของคุณ

5. หากความแตกต่างของคุณทำให้คุณรู้สึกไม่สบายใจในการเข้าหาผู้คน การฝึกฝนจะช่วยให้ดีขึ้น

ไม่ว่าจะเป็นการสร้างเครือข่ายทางออนไลน์หรือในชายหรือหญิง วิธีหนึ่งในการคลายความกังวลหรือความกระอักกระอ่วนใจเกี่ยวกับการแสดงต่างๆ อาจเป็นการสังเกตการแนะนำตัวกับเพื่อน คู่สมรสและบุตร และเพื่อนร่วมงานก่อนที่จะกระโดดเข้าสู่เครือข่ายทางการที่มีเดิมพันสูง โอกาส

สิ่งนี้อาจมีประโยชน์อย่างยิ่งหากใช้ระบบที่ปรับเปลี่ยนได้ ผลิตภัณฑ์ หรือที่พักอื่นๆ ถูกนำมาใช้ สำหรับบุคคลที่มีการปฏิเสธการฟัง อาจลองใช้ Zoom โทรศัพท์ทั้งที่มีและไม่ต้องใช้ล่าม

ผู้ที่มีความต้องการในการเคลื่อนไหวแบบผสมผสาน ซึ่งสามารถสลับไปมาระหว่างการใช้รถเข็นและอุปกรณ์ช่วยเดินอื่นๆ ได้ อาจพิจารณาทดลองใช้ทั้งสองอย่างเท่าๆ กัน และทำการทดลองบางอย่างเพื่อสร้างสิ่งที่รู้สึกสบายที่สุดเมื่อมีปฏิสัมพันธ์กับบุคคลอื่น

รอบตัวคุณ

เช่นเดียวกับกิจวัตรส่วนใหญ่ในบริษัท การสร้างเครือข่ายที่มีประสิทธิภาพนั้นเป็นทั้งศิลปะและวิทยาศาสตร์

เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพทางเลือก นักธุรกิจที่มีความทุพพลภาพต้องเริ่มต้นด้วยการประเมินปัญหาด้านสุขภาพตามความเป็นจริง

แทนที่จะแค่พยายามเลื่อนเข้าสู่โปรไฟล์แบบเหมารวมว่าเครือข่ายองค์กรที่เจริญรุ่งเรืองเป็นอย่างไร ให้ยอมรับความเป็นเอกลักษณ์และความหลากหลายของคุณ เพราะนั่นจะเป็นทางลัดที่เร็วที่สุดในการรับจุดแข็งและจุดอ่อนของคุณทั้งในองค์กรธุรกิจและ ในการดำรงอยู่