如何编写 AKILLI 目标 [+ 免费 AKILLI 目标模板]

当你没有追求一个明确的目标时，工作会感觉像是一种永无止境的苦恼。 SMART 目标模板可以帮助您阐明自己的动机，为您和您的团队成员设定明确的方向，并确保您能够在胜利到来时庆祝胜利。

Ancak SMART hedefi tam olarak nedir ve normal bir hedeften farkı nedir?

SMART hedefleri yazmanıza yardımcı olmak için, başlamak için ihtiyacınız olan tüm araçları içeren ücretsiz bir şablon oluşturduk.

SMART hedefi nedir?

SMART'ın harfleri şu anlama gelir:

• özel
• ölçülebilir
• bir
• 额达
• Zamana Bağlı

SMART kısaltması, daha büyük etki yaratan hedefler yazmanıza olanak sağlayacak bir çerçevedir. Bu yönlerin her birini göz önünde bulundurarak hedefler yazın ve ne kadar ilerlediğinizi ve hedefinize karşı ne kadar ilerlemeniz kaldığını ölçebileceksiniz.

SMART hedefinizde belirttiğiniz dönüm noktasına ulaştığınızda, somut ve etkili bir şey başardığınızı bilerek kutlayabileceksiniz.

Bir SMART hedefi belirlemeyi kolaylaştırmak için ücretsiz, indirilebilir bir SMART hedef belirleme şablonu oluşturduk.

Bir SMART hedefinin her yönünü tartışırken aşağıdaki şablonu inceleyeceğim.

我建议 Bu blog gönderisiyle birlikte takip etmek için şablonu kendiniz indirin. Ancak, her şeyden önce, SMART kısaltmasının her bir yönünün önemine dalalım.

SMART kısaltmasının her yönü ne anlama geliyor?

SMART hedef çerçevesinin her yönünün tanımını incelerken, çerçeveyi gerçek dünyadan bir örneğe uygulayacağız.

Örneğimiz olarak temel, SMART olmayan bir hedefle başlayalım: "Daha fit olmak istiyorum."

1。 具体

Hedef belirleme, genellikle en yüksek hedeflerimize ulaşmak için çabalamakla ilişkilendirilir ve bu hedeflere ulaşmak göz korkutucu görünebilir. Özgüllük, bulunduğumuz yer ile olmak istediğimiz yer arasındaki yolu belirlememize yardımcı olur.

• Belirsiz hedef: “Daha fit olmak istiyorum.”

Fit olmanın sayısız yolu vardır ve herkesin kendi fitness tanımı vardır. Örneğin kilo vermek mi istiyorsunuz? Daha fazla şınav yapmak ister misiniz? Yoksa mil sürenizden bir dakika kesmek mi istiyorsunuz?

Bir hedef belirli olmadığında, eylemlerinizin bu hedefe ulaşmanıza yardımcı olup olmayacağını söylemenin bir yolu yoktur. Özel fitness hedefiniz yapabileceğiniz şınav sayısını artırmaksa, o zaman bir koşu planı uygulamak sizi gerçek hedefinize ulaştırmada pek yardımcı olmayacaktır.

• Özel hedef: "Daha fazla şınav yapabilmek istiyorum."

Belirli bir hedef, sonraki adımlarınızı daha net hale getirir veya en azından atacağınız sonraki adımları daraltır.

Hedefinizi daha spesifik hale getirin ve Adım 1'deki hücreye yazın.

2. 可衡量的

Bir hedef ölçülebilir olduğunda, ilerlemenizi kolayca takip edebilirsiniz. Genellikle bu, hedefinize bir sayı ekleneceği anlamına gelir.

• Ölçülemez hedef: “Daha fazla şınav yapabilmek istiyorum.”
• Ölçülebilir hedef: "Arka arkaya 25 şınav çekebilmek istiyorum."

Sayısal bir hedef birçok nedenden dolayı değerlidir. Size çaba göstermeniz için bir şey vermenin yanı sıra, nihai kritere ulaştığınızda bir zaferi kutlayabileceksiniz.

Sadece "daha fazla şınav çekmek istiyorum" diyorsanız, bu, seans başına yalnızca bir şınav daha tamamlamak istediğiniz veya genel olarak yapabileceğiniz şınav sayısını ikiye katlamak istediğiniz anlamına mı geliyor? Bir hedef diğerinden çok daha fazla zaman ve özveri alacaktır.

Diyelim ki şu anda arka arkaya 10 şınav çekebiliyorum. Nihai hedefimize göre ilerlememizi ölçmek ve bir dönüm noktasına ulaşıp ulaşmadığımızı belirlemek için, şınav hedefimizi “Arka arkaya 25 şınav çekebilmek istiyorum” şeklinde düzenleyeceğiz.

3. 可达到

Büyük hedefler takdire şayandır, ancak uzun vadeli hedefleri daha ulaşılabilir, kısa vadeli hedeflerle dengelemek önemlidir.

Ulaşılabilir hedefler belirlemek, şimdiye kadar ne yaptığınıza bakmak ve hedeflerinizi bu kriterlere göre daha gerçekçi olacak şekilde ayarlamakla ilgilidir.

Konuyu daha somut olarak ele almak için, şirketiniz son 12 ayda her ay %2 daha fazla ürün satıyorsa, iş büyüme oranlarını düşünün:

• Ulaşılamaz hedef: Gelecek ay %15 daha fazla ürün satmak.
• Ulaşılabilir hedef: Gelecek ay %3 veya %4 daha fazla ürün satmak.
• Ulaşılamaz hedef: 25 şınav.
• Ulaşılabilir hedef: 20 şınav.

%2 büyümenin statüko olduğunu unutmayın. %4 daha fazla ürün satmak, aydan aya büyümenizi iki katına çıkarmaya devam edecektir.

Ulaşılabilir hedefler faydalıdır çünkü ivmeyi korumanıza yardımcı olurlar. Büyük hedefleri kaçırmak cesaret kırıcı olabilir, ancak sürekli olarak küçük kazançlar elde etmek, kazanmaya devam etmenizi teşvik edecektir.

Her ay, görünüşte büyük bir ıskalamaktan korkmak yerine, hedefinizi vurmanın tanıdık memnuniyetini hedefliyor olacaksınız.

Tabii ki, olmak istediğim yere ulaşmak için hala önemli miktarda çalışma gerekiyor, ancak yapabileceğim şınav sayısını iki katına çıkarmak gibi büyük bir başarıyı kutlayabileceğim ve bu ivmeyi beni yönlendirmek için kullanacağım. 20 hedefime ulaştıktan hemen sonra 25 şınav yapma hedefi belirlerken.

Belirleme sürecinde olduğunuz hedefle ilgili olarak geçmişte ne yaptığınızı düşünün ve buna göre ayarlayın.

4.相关

İlgili hedefler, gerçekten arzu ettiğiniz yönde ilerlemenize yardımcı olacaktır. Zamanınızı sonsuz sayıda faaliyete ayırabilirsiniz, ancak hangi faaliyetler sizi nihai hedeflerinize en çok yaklaştıracak?

Eylemimiz anlamlı bir etki yaratmasa bile meşgulken üretken olduğumuzu hissetmek yaygın bir tuzaktır.

Başlangıçta örnek hedefimiz “daha ​​fit olmak”tı. Hedefimizin alakalı olduğundan emin olmak için, bu hedefi takip etmenin, olmak istediğimiz yere ulaşmamıza yardımcı olup olmayacağını kendimize sormalıyız.

Şınav hedefimiz söz konusu olduğunda, cevap evet.

• Alakasız hedef: "Arka arkaya 20 şınav yapabilmek istiyorum"
• İlgili hedef: "Genel kas kondisyonumu geliştirmek için arka arkaya 20 şınav yapabilmek istiyorum."

Şınav sırtınız, kollarınız, omuzlarınız ve göbek bölgeniz dahil olmak üzere birkaç kas grubunu çalıştırır ve art arda önemli sayıda yapmak kalp atış hızınızı yükseltebilir.

Bu hedefi gerçekleştirmek, kas gücümü ve hatta belki de genel zindeliğin kilit unsurları olan kardiyovasküler gücümü geliştirecek.

Kendinize, belirlediğiniz hedefin kapsayıcı hedefleriniz üzerinde gerçek bir etki yaratıp yaratmayacağını sorun, ardından bunu uyarlayın veya yanıt şu anda hayır ise etkisini izlemenin bir yolunu belirleyin.

5. Zamana bağlı

SMAR T首字母缩写词代表有时间限制'nin son harfi. Her zaman hedefinize belirli bir zaman diliminde ulaşmayı hedeflemelisiniz. Bir zaman çerçevesi eklemek sizi hedefinize doğru her gün tutarlı adımlar atmaya motive edecektir. Ek olarak, bir zaman çizelgesi veya zaman sınırları belirlemek, geçen süreye bağlı olarak hedefinize doğru ne kadar ilerleme kaydettiğinizi izlemenize olanak tanır.

• Zamana bağlı olmayan hedef: "Genel kas kondisyonumu geliştirmek için arka arkaya 20 şınav yapabilmek istiyorum."
• Zamana bağlı hedef: “Genel kas zindeliğimi geliştirmek için iki ay sonra art arda 20 şınav yapabilmek istiyorum.”

Yapabileceğim şınav sayısını iki ayda 10'dan 20'ye çıkarmayı hedefliyorsam, ilk ayda beş şınav daha ekleyerek orta noktaya bir kilometre taşı koyabilirim. Ancak, bir ay geçerse ve sayıyı yalnızca üç artırırsam, çabalarımı artırmam, stratejimi yeniden değerlendirmem veya belki de başlangıçta seçtiğim zaman dilimini ayarlamam gerektiğini bileceğim.

Bir zaman çerçevesi, ilerlemenizi planlamanıza yardımcı olabilir. Şimdi, olmak istediğim yere giden yolu netleştiren bir hedefim var.

SMART hedefler şablonunun son sekmesinde, hedefinize ulaşmak için öngördüğünüz engelleri belgeleyebilecek ve bu engelleri aşmak için bir eylem planı yaparak kendinizi doğru yola koyabileceksiniz.

下载模板

Hedefimi SMART yapmadan önce, bahaneler bulmak benim için kolay olurdu. İlerlememi nasıl ölçeceğim veya kendimi hedefime doğru nasıl takip edeceğim belli değildi.

Hâlâ SMART hedeflerinizi oluşturmak için yardıma mı ihtiyacınız var? SMART hedeflerini belirlemenize yardımcı olacak çeşitli çalışma sayfalarınız var. En sevdiklerimizi aşağıda listeledik.

1. Hubspot'un SMART Hedef Şablonu

HubSpots'un SMART hedef şablonu, ölçülebilir, zamana bağlı sonuçlarla etkili pazarlama hedefleri tasarlamanıza yardımcı olacaktır. Temel hedefleriniz çevrimiçi mülkleriniz genelinde trafiği ve dönüşümleri artırmakla ilgiliyse özellikle yararlıdır.

Aşağıda nasıl dolduracağınızı size öğreteceğiz, ancak unutmayın: Ayarlayabilir ve uygun gördüğünüz şekilde özelleştirebilirsiniz. Örneğin bir müşteri hizmetleri kuruluşu için çalışıyorsanız, "Aylık ziyaretleri" "Gelen müşteri hizmetleri aramaları" olarak değiştirebilir ve ardından ilk arama çözümleme oranını artırmayı hedefleyebilirsiniz.

Bir Google E-Tablolar dosyasında bulunduğundan, HubSpot'un çalışma sayfası, işbirlikçi SMART hedef belirleme için idealdir. Ekibinizdeki herkes bir Google Workspace hesabıyla dosyaya erişebilir, dosyaya yorum yapabilir ve dosyayı düzenleyebilir.

Adım 1: SMART hedefinizi tanımlayın.

SMART hedefinizi tanımlayın片。 öğesini kullanarak SMART hedefinizi tanımlayarak başlayın.

• Hedefinizi İlk Hedefiniz bölümündeki örnek hedefin yanına yazın部分。
• Tam olarak neyi başarmak istediğinizi tanımlayarak hedefinizi spesifik hale getirin. Spesifik yap部分。 bölümündeki örnek hedefin yanına belirli hedefi yazın.
• Hedefinizi belirledikten sonra, ulaşmak istediğiniz ölçülebilir KPI'ları ekleyerek onu ölçülebilir hale getirin. Yeni spesifik, ölçülebilir hedefinizi, Ölçülebilir hale getirin部分。 bölümündeki örneğin yanına yazın.
• Hedefinizi ölçülebilir hale getirdikten sonra gerçekçi beklentiler belirleyerek ulaşılabilir hale getirin. Yeni spesifik, ölçülebilir, ulaşılabilir hedefinizi Ulaşılabilir hale getirin部分。 bölümündeki örneğin yanına yazın.
• Hedefinizi ulaşılabilir hale getirdikten sonra, kendinize hedefi neden belirlediğinizi sorarak onu alakalı hale getirin. Hedefe ulaşmanın işletmeniz üzerindeki etkisini belirleyin. Özel, ölçülebilir, ulaşılabilir, ilgili hedefinizi aşağıdaki örnekteki örneğin yanına yazın.
• Son olarak, zamana bağlı hale getirerek hedefinizi SMART yapın. Hedefe ulaşmak için sizi yolda tutacak bir zaman çizelgesi belirleyin.

Adım 2: SMART hedefinizi hesaplayın.

SMART hedefinizi tanımladıktan sonra, SMART hedefinizi hesaplayın'ı kullanarak site ziyaretleri, olası satışlar ve müşteriler için önerilen hedef metrikleri hesaplayabilirsiniz .

访客

• 电流 öğesinin sağındaki hücreye mevcut aylık site ziyaret sayınızı girin.
• Aydan aya % artış hedefinizi, Aydan aya % artış hedefinin sağındaki hücreye girin.
• Hedefinize ulaşmak için kaç ayınız kaldığını sağdaki hücreye girin. Hedefiniz kaç ay kaldı?
• Şablon, önerilen bir aylık trafik hedefini hesaplayacaktır.

信息

• 电流在Ortalama aylık web sitesi ziyareti sayısı sütununun sağındaki hücreye, mevcut aylık site ziyareti sayınızı girin.
• Sağdaki hücrede, her ay ziyaretçiden potansiyel müşteriye dönüşüm oranınızı yüzde kaç oranında artırmak istersiniz? , aylık ziyaretçiden potansiyel müşteriye dönüşüm oranınızda istediğiniz artış yüzdesini girin.
• Hedefinize ulaşmak için kaç ayınız kaldığını sağdaki hücreye girin. Hedefiniz kaç ay kaldı?
• Ziyaretçiden potansiyel müşteriye dönüşüm oranı列和电流satırındaki hücreye, mevcut ziyaretçiden müşteri adayına CVR'nizi girin.
• Şablon, web sitenizin bir ayda oluşturduğu potansiyel müşteri sayısını tahmin edecektir. Şablon ayrıca tavsiye edilen bir ziyaretçiden lidere CVR hedefini ve aylık potansiyel müşteri hedefini hesaplayacaktır.

顾客

• 电流在Ortalama aylık web sitesi ziyareti sayısı sütununun sağındaki hücreye, mevcut aylık potansiyel müşteri sayınızı girin.
• Sağdaki hücrede, her ay potansiyel müşteriden müşteriye dönüşüm oranınızı % kaç oranında artırmak istersiniz? , aylık olası satıştan müşteriye dönüşüm oranınızda istediğiniz artış yüzdesini girin.
• Hedefinize ulaşmak için kaç ayınız kaldığını sağdaki hücreye girin. Hedefiniz kaç ay kaldı?
• Potansiyel müşteriden müşteriye dönüşüm oranı列和电流satırındaki hücreye, mevcut potansiyel müşteriden müşteriye CVR'nizi girin.
• Şablon, web sitenizin bir ayda oluşturduğu müşteri sayısını tahmin edecektir. Şablon ayrıca önerilen bir müşteri adayından müşteriye CVR hedefini ve aylık yeni müşteri hedefini hesaplayacaktır.

Adım 3: SMART hedefinizi değerlendirin.

SMART hedefiniz için önerilen hedef metrikleri hesapladıktan sonra, SMART hedefinizi değerlendirin sayfasındaki soruları kullanarak hedefinizi değerlendirebilirsiniz . Bu sayfa, hedefiniz hakkında eleştirel düşünmenizi, hedefe ulaşmayı zorlaştırabilecek zorlukları belirlemenizi ve zorlukları ortadan kaldırmak ve hedefinize ulaşmak için atabileceğiniz adımları beyin fırtınası yapmanızı isteyecektir.

• SMART pazarlama hedefiniz nedir? ifadesinin yanındaki hücreye SMART hedefinizi yazın. İlk sayfayı kullanarak bir SMART hedefi tanımladıysanız, hedef bu hücreyi dolduracaktır.
• SMART hedefinizin altındaki hücrede, "Bu hedefe, belirlediğiniz zaman çerçevesinde gerçekçi bir şekilde ulaşılabileceğini düşünüyor musunuz?" Sorusunu yanıtlayın.
• Sonraki hücreye, gelen pazarlamaya ayırabileceğiniz saat sayısını girin.
• Sonraki hücrede, hedefe ulaşmanızı engelleyen en büyük pazarlama zorluğuna girin.
• Son hücreye, meydan okumayı azaltmak veya ortadan kaldırmak ve hedefinize ulaşmayı başarmak için atabileceğiniz 3 adımı girin.

2. Organize 31'in SMART Hedefleri Şablonu

SMART hedeflerinizi olabildiğince çabuk oluşturmak istiyorsanız, Organized 31'in bu basit SMART hedef çalışma sayfası tam size göre. Her biri SMART kısaltmasının bir harfine ayrılmış, doldurulması gereken beş kutu sağlar. Büyük bir artı mı? Hem işte hem de evde kullanılabilir.

Nasıl doldurulacağı aşağıda açıklanmıştır:

具体

Bu bölümde hedefinizi net bir şekilde tanımlayın. Neyi başaracağınızı, sahip olduğunuz kaynakları, hedefin neden önemli olduğunu, hedefi gerçekleştirmek için işi kimin yapacağını ve hedefe nerede ulaşılacağını belirleyin.

Örnek senaryo: Zengin olmak için bir hedef belirlemek yerine, bir ev satın almak için yeterli paraya sahip olmak gibi belirli bir hedef belirleyin.

衡量

Bu bölümde, hedefe doğru ilerlemenizi nasıl ölçeceğinizi belirleyin. “Ne kadar?” gibi sorular kullanın. ve “Ne kadar süre?” hedefinizi ölçülebilir kılmak için.

Örnek senaryo: Daha fazla sosyal medya takipçisi kazanmak için bir hedef belirlemek yerine, 1000 yeni takipçi kazanmak için ölçülebilir bir hedef belirleyin.

可实现

Bu bölümde, hedefe nasıl ulaşacağınızı belirleyin. İhtiyaç duyacağınız kaynakları ve hedefe ulaşmak için ayırabileceğiniz süreyi belirleyin. Ayrıca, hedefe ulaşmak için gerekli becerilere sahip olup olmadığınızı düşünün.

Örnek senaryo: Bir sosyal medya ekibi, ilk altı ayda 10.000 takipçi kazanma hedefi belirlemek yerine, yıl sonuna kadar 500 takipçi kazanma gibi daha ulaşılabilir bir hedef belirleyebilir.

相应

Bu bölümde, hedefinizin anlamlı ve diğer hedeflerinizle alakalı olup olmadığını belirleyin. Hedefin misyonunuzu destekleyip desteklemediğini ve hedefin peşinden gitmek için doğru zaman olup olmadığını belirleyin.

Örnek senaryo: Yaya trafiğini artırma hedefi belirleyen bir çevrimiçi perakendeci yerine, ilk çeyrekte potansiyel müşteri sayısını %15 artırma gibi daha alakalı bir hedef belirleyebilirler.

有时限的

Bu bölümde, hedefiniz için son tarihi belirleyin. Ayrıca, hedefinize doğru ilerlemek için önümüzdeki günlerde, haftalarda veya aylarda neler yapabileceğinizi düşünün.

Örneğin, sadece bir roman yazmak yerine, günde 300 kelime yazarak yılda 100.000 kelimelik bir roman yazmak için daha zamana bağlı bir hedef belirleyin.

3. IntelliHR'nin Hedef Belirleme Şablonu

IntelliHR'nin hedef belirleme çalışma sayfası, ekipleriyle birlikte veya ekipleri için SMART hedefleri oluşturmak isteyen yöneticiler için idealdir. Bu, çevrimiçi doldurulabilir bir PDF dosyasıdır ve ekip üyeleriniz arasında dağıtmayı kolaylaştırır.

Her bölümü nasıl dolduracağınız aşağıda açıklanmıştır:

你的目标是什么？

IntelliHR'nin hedef belirleme şablonunu tamamlamanın ilk adımı, ekibinizin hedefini tanımlamaktır. Örneğin, ekibinizin amacı web sitenize daha fazla trafik getirmek olabilir. Bu aşamada, hedefinizin çok fazla odaklanmasına gerek yok. Hedefinizi你的目标是什么？框。 kısmına yazın.

具体

Hedefinizi belirledikten sonra, onu spesifik hale getirin - hedefe ulaşmak için ekibinizin tam olarak ne yapması gerektiğini detaylandırın. Örneğin, ekibinizin özel hedefi, gelecek yıl web sitesi trafiğini %10 artırmak olabilir.

衡量

Hedefinizi belirli hale getirdikten sonra ölçülebilir hale getirin. Hedefinize ulaşmak için yapacağınız eylemleri listeleyin. Örneğin, ekibinizin ölçülebilir hedefi, sosyal medyada reklamlar ve sponsorlu içerik yayınlayarak web sitesi trafiğini %10 oranında artırmak olabilir, bu da hedef kitlenizin daha fazlasını sitenizi ziyaret etmeye ve TO'nuzu iyileştirmeye yönlendirir.

可实现

Hedefinizi ölçülebilir hale getirdikten sonra ulaşılabilir hale getirin. Hedefinize ulaşmak için ihtiyaç duyacağınız kaynakları listeleyin. Örneğin, sosyal medyada reklamlar ve sponsorlu içerik yayınlayarak web sitesi trafiğini %10 artırmak için ekibinizin reklam kampanyaları başlatması ve markanızı desteklemek ve sponsorlu içeriğe katılmakla ilgilenebilecek ünlülere ulaşması gerekir.

相应

Hedefinizi ulaşılabilir hale getirdikten sonra, onu alakalı hale getirin. Hedefinizin işletmenizin genel hedeflerine nasıl katkıda bulunduğunu düşünün. Örneğin, reklamlar ve sponsorlu içerik yayınlayarak web sitesi trafiğini %10 artırmak, sosyal medyada güçlü bir varlığı olan işletmeler için faydalı olabilir, ancak sosyal medya varlığı çok az olan veya hiç olmayan işletmeler için web sitesi trafiğini artırma hedefi diğerleriyle uyumlu olmayabilir. hedefler.

及时

Hedefinizi alakalı hale getirdikten sonra, son adım onu ​​zamanında yapmaktır. Bu hedefe her hafta ayırabileceğiniz süreyi düşünün. Yoğun bir program, hedefinizi tamamlamak için gereken süreyi sınırlayabileceğinden, bu şablon iş yükünüzü de etkiler.

4. Hirebook'un SMART Hedefleri Şablonu

Hirebook'taki bu SMART hedef çalışma sayfası, bir Google Dokümanlar dosyasında yer alır ve ekibinizin tek bir belge üzerinde ortak çalışmasını istiyorsanız, onu mükemmel bir seçim haline getirir. Ayrıca Organized 31'in şablonunun sadeliğini iş yeri dostu bir renk paleti ile sunar.

Nasıl doldurulacağı aşağıda açıklanmıştır:

目标

Hirebook'un SMART Hedefleri Şablonunu tamamlamanın ilk adımı hedefinizi belirlemektir. Şablon, hedefler için beyin fırtınası yapmanıza yardımcı olmak için size "Bir ev satın alma" gibi birkaç örnek verir. Hedefinizi buraya yazın.

具体

Bir sonraki adım, hedefinizi spesifik hale getirmektir. Şablon, “Neyi başarmak istiyorsunuz?”和“Buna sizinle kimin katılması gerekiyor ?” gibi birkaç soru içerir. hedefinizin odağını mümkün olduğunca daraltmanıza yardımcı olmak için. Hedefinizin daha spesifik bir versiyonunu buraya yazın.

衡量

Hedefinizi belirli hale getirdikten sonra ölçülebilir hale getirin. Hedefi nasıl ölçeceğinizi belirleyin. Hedefinize ulaşmak için bir metriği ne kadar artırmanız veya azaltmanız gerekiyor? Hedefe ulaşıldığını nasıl anlayacaksınız? Bu soruların cevaplarını buraya yazın.

可实现

Hedefinizi ölçülebilir hale getirdikten sonra ulaşılabilir hale getirin. Hedefi gerçekleştirebileceğinizi nasıl anlarsınız? Hedefe ulaşmanızı sağlayan hangi geçmiş deneyimleriniz oldu? Hedefe ulaşmak için ihtiyaç duyduğunuz kaynaklara erişiminiz var mı? Zaman ve finansal kısıtlamaları düşündüğünüzde bu hedef gerçekçi mi? Bu soruların cevaplarını buraya yazın.

相应

Hedefinizi ulaşılabilir hale getirdikten sonra, onu alakalı hale getirin. Hedefin sizinle, işinizle ve uzun vadeli ihtiyaçlarınızla ne kadar alakalı olduğunu tanımlayın. Bu hedefe odaklanmak için doğru zaman mı? Hedefin alaka düzeyi hakkında buraya yazın.

有时限的

Hedefinizi alakalı hale getirdikten sonra, son adım onu ​​zamana bağlı hale getirmektir. Kendinizi ve ekibinizi sorumlu tutmak için, bu hedefe ulaşmak için bir son tarih belirlemeniz gerekir. Bu hedef ne zaman tamamlanmalıdır? Hedefinizi tamamlamak için çalışmak için bugün ne yapabilirsiniz? Önümüzdeki 6 hafta içinde ne yapabilirsiniz? Önümüzdeki 6 ay? Bir zaman çizelgesi oluşturun ve buraya yazın.

5. SpriggHR'nin SMART Hedefleri Çalışma Sayfası

SpriggHR'nin hedef belirleme çalışma sayfası üç dosya türünde mevcuttur: Doldurulabilir bir çevrimiçi PDF dosyası, bir Excel elektronik tablosu ve bir Word belgesi. Üç esnek seçenek sunduğundan, bir Google Doküman belgesi kullanmak istemiyorsanız veya ekibinizi belirli bir dosya türünü kullanmaya zorlamak istemiyorsanız harika bir seçimdir. Siz ve ekip üyeleriniz, bireysel olarak en iyi olanı seçebilirsiniz.

Nasıl doldurulacağı aşağıda açıklanmıştır:

简单的目标

SpriggHR'nin SMART Hedefleri Çalışma Sayfasını tamamlamanın ilk adımı basit bir hedef bulmaktır. Bu hedef, SMART hedefinizin temeli olacaktır.

具体

Basit bir hedef oluşturduktan sonraki adım, onu spesifik hale getirmektir. Tam olarak neyi başarmak istiyorsunuz ve neden? Bu sürece kimler dahil olmalıdır? Süreç nerede gerçekleşecek? Bu soruların cevaplarını buraya yazın.

衡量

Hedefinizi spesifik hale getirdikten sonraki adım, onu ölçülebilir hale getirmektir. Hedefinizin ilerlemesini nasıl ölçeceksiniz? Hedefinize başarıyla ulaştığınızı nasıl bileceksiniz? Bu soruların cevaplarını buraya yazın.

达到

Hedefinizi ölçülebilir hale getirdikten sonraki adım, onu ulaşılabilir kılmaktır. Hedef, mevcut beceri ve kaynaklarınızla ulaşılabilir mi? Değilse, hedefe ulaşmanıza yardımcı olacak yeni beceriler ve kaynaklar edinebilir misiniz? Bu soruların cevaplarını buraya yazın.

相应

Hedefinizi ulaşılabilir hale getirdikten sonraki adım, onu alakalı hale getirmektir. Bu hedef bir öncelik mi? Ekibinizin genel hedefleriyle nasıl örtüşüyor? Bu soruların cevaplarını buraya yazın.

及时

Hedefinizi alakalı hale getirdikten sonraki adım, onu zamanında yapmaktır. Bu hedefe ulaşmak için son tarih nedir?

智能目标

Bu çalışma sayfasının son adımı, önceki bölümlerdeki cevaplarınızı almak ve basit hedefinizi bir SMART hedefine dönüştürmek için bir veya iki cümleyle yeniden yazmaktır.

Daha akıllı hedef belirleme alıştırması yapmaya başlayın. Bugün bir SMART hedef şablonu indirin.

Hedefleriniz ister kişisel ister profesyonel olsun, SMART hedefleri belirlediğinizde onlara doğru çalışmak asla bir eziyet gibi hissetmeyecektir. Bu SMART hedef şablonlarından birini hemen indirerek, belirlediğiniz her hedefin spesifik, ölçülebilir, ulaşılabilir, alakalı ve zamana bağlı olduğundan emin olun.

Editörün notu: Bu yayın ilk olarak Eylül 2019'da yayınlandı ve anlaşılması için güncellendi.